宝塔区麻洞川乡多渠道、重举措打造执纪严明干部队伍

时间:2018年12月06日信息来源:宝塔区麻洞川乡人民政府作者:李香香 点击: 字体:

为全面贯彻落实加强干部队伍作风建设的要求,麻洞川乡结合“三项机制”等制度,多渠道、重举措打造执纪严明干部队伍,进一步强化干部队伍建设,提升为民服务的业务水平和工作能力,塑造干部新形象。

增强思想认识。根据区纪委工作要求,麻洞川乡成立了五个专项工作领导小组,严格落实工作任务、明确工作责任,明确目标要求,在严纪律、转作风上加强改进,广大党员领导干部带头作表率,用良好的工作作风和为民服务水平带动和影响群众,引导广大村干部转变工作作风、树立实干标杆,选树先进典型,弘扬全乡正气。

坚持建章立制工作法。全乡完善了《乡村两级干部管理办法》、《大事请示汇报制度》、《村级财务管理制度》和《麻洞川乡“三项机制”实施方案》等一系列管理制度,在各项工作的落实上,严格按照制度执行,从干部日常考勤到各项工作的完成情况,全部建立台账,作为考核干部的重要依据,确保干部队伍建设的常态化、制度化。

加强干部教育。结合“两学一做”常态化、制度化教育,以《党章》《党规》为行为准则,进一步提高干部的履职尽责能力,按照学习安排,加强干部的教育培训,进行了十九大精神解读、《梁家河》、《监察法》、《中国共产党员纪律处分条例》教育等。同时,结合警示教育片的观看,在提升业务素质的同时,也同步提高法律意识和廉政意识,对干部进行全面的培训和教育。

加大监督力度。针对全乡各项工作安排,麻洞川乡将加强对各村两委的考核监督,强化责任追究,采取切实措施,加强对各项工作开展情况的督促检查,及时发现并纠正存在的问题,对涌现的先进模范和典型进行表彰,对违反规定的干部职工进行严肃处理,确保全乡各项工作取得实效。


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